聲屏障廠家招來人才，并不意味著萬事大吉，培育人才才是重點(diǎn)，聲屏障廠家對技術(shù)人才的培訓(xùn)，除了進(jìn)入企業(yè)時的上崗培訓(xùn)，為應(yīng)對快速發(fā)展的科學(xué)技術(shù)，聲屏障廠家內(nèi)部還得定時定點(diǎn)組織培訓(xùn)，讓線上的員工始終掌握新的行業(yè)資訊。文章來源聲屏障http://www.prattandsmith.com/。